Costa Rica

SAN JOSÉ, COSTA RICA. 23 de agosto de 2023. Como parte del Programa de Fortalecimiento de las Prácticas de Reclutamiento Ético y la Implementación de Capacidades en los Actores Relevantes de El Salvador, Guatemala, Honduras y Costa Rica, la OIM culminó una serie de intervenciones enfocadas en el reclutamiento ético, prevención del tráfico ilícito y trata de personas trabajadoras migrantes, derechos humanos y protección, y regulación de la contratación en un contexto de migración transfronteriza.
 

2 de junio – SAN JOSÉ, COSTA RICA. Como parte de su compromiso con la población trabajadora migrante y sus derechos en países de origen, tránsito y destino, organizaciones de la sociedad civil de Costa Rica, Guatemala, Honduras, El Salvador, Panamá y Estados Unidos que brindan atención y apoyo en materia de derechos humanos a personas trabajadoras migrantes suscribieron un documento que consiste en 15 acuerdos para promover los principios del reclutamiento ético.

La Organización Internacional para las Migraciones (OIM) presentó el estudio Flujos migratorios laborales en el sector cafetalero en Costa Rica, Honduras y México: hacia una mejor gestión migratoria. Dado que la alta demanda laboral para la recolección del café en estos países es cubierta en su mayoría con la participación de personas trabajadoras migrantes que se movilizan de forma temporal, se busca que este estudio sustente la toma de decisiones sobre gobernanza de las migraciones y los mecanismos éticos de reclutamiento laboral en la región. 

La Organización Internacional para las Migraciones (OIM) ha desarrollado una serie de procesos de formación enfocados en dar herramientas para una cobertura ética de la migración basada en el derecho internacional y evidencia. Un total de 162 profesionales de medios escritos, televisión, radio y digitales nacionales y locales, así como también de personas comunicadoras de instituciones públicas de México, Guatemala, Honduras, El Salvador, Costa Rica y Panamá fueron capacitadas.

Un estudio de la OIM encontró 57 iniciativas de regularización activas en Belice, Costa Rica, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Panamá y la República Dominicana. De estas, 24 habían sido creadas explícitamente para personas en condición irregular, mientras que el resto les beneficiaban tangencialmente al permitirles presentar su documentación. A pesar de estos avances, el estudio identificó cuatro grandes desafíos que deberán ser abordados en los próximos años para garantizar una mejor gestión de la migración en la región.